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| 企业管理学学科简介 |
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作为校级重点建设学科，企业管理学科近年来在学科梯队建设、科学研究、学术交流、人才培养等方面取得了显著成果。
企业管理学科现有的学科方向是人力资源管理、市场营销、企业管理理论与实务研究方向。这三个学科方向努力适应国内外企业管理学科的发展趋势，始终紧紧把握时代脉搏，通过20年的积累，已经形成了一支比较合理的学科梯队，具有较强的教学、科研实力，为社会培养了大批有用人才。人力资源管理专业是我省高校中最早开办的专业，是省重点建设专业，也是浙江省高等教育自学考试人力资源管理专业的主考点，在省内处于领先地位。
本学科现已开办了两个本科专业和1个专科专业。至2006年暑假，已经培养本科毕业生223人，一次就业率99％以上。在校生929人。目前本学科已经有教授5人，副教授12人，正副教授占教师总数的44％；博士6人（其中博士后1人），硕士18人，硕士以上学位占教师总数的67％；其中35岁以下的中青年教师中具有硕士学位的12人，占35岁以下中青年教师总数的80％。自2002年以来共承担校级以上科研项目39项，其中省部级课题7项（省哲学社会科学规划办重点资助课题1项）；发表在二级以上期刊论文 70余篇，其中一级期刊论文8篇；到帐科研经费从2002年以来快速增长，2002年7.6万元、2003年17.1万元、2004年59.75万元、2005年145万元，2006年1～10月50万元，年年超额完成学校下达的计划任务；有10项科研成果获得校级以上奖励。本学科自2002年以来共组织了面向学生的学术报告39次，外出参加学术会议38次，参与筹备了于2005年11月在嘉兴召开的《中韩经济文化论坛》国际学术交流会议，2006年10月两位教授又参加了在韩国关东大学召开的《中韩经济文化论坛》第二次年会。
企业管理学科将进一步强化创新意识和特色意识，努力提高办学层次和办学水平，力争把企业管理学科建成在浙江省内有一定影响的优势学科。
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阅读次数：2030
更新日期：2006-11-20 10:31:00 |
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